奮勇學習求進步，不負冬日好時光，水發能源通榆公司深入貫徹國家關于碳達峰、碳中和的政策部署，全面加強公司“雙碳”人才隊伍建設，強化責任擔當、完善知識儲備，圍繞“碳達峰、碳中和”戰略目標，組織公司員工開展“雙碳”綠色清潔能源業務專題培訓。

通榆公司分批次開展多輪培訓交流，針對風電運行人員進行《風能資源評估基礎》、《風力發電機原理》、《發電機培訓》、《風電機型及技術交流》的風電行業系列專題培訓；針對市場開發分別就光伏電站《市場開發流程》、《光伏電站的投資測算》、《風電場前期工作流程》等進行講解；為更好地掌握儲能產業發展狀況及儲能電站發展主要政策，掌握主流儲能技術知識，圍繞儲能業務進行培訓，分別對目前電化學儲能電站主流技術、各省強制配儲政策、儲能政策補貼、電力現貨交易、電力輔助市場、電化學儲能電站的投資測算分析等進行培訓。

本次“雙碳”專題業務培訓培訓，為公司新能源業務開展奠定了基礎，對深入推進公司全面綠色低碳產業發展、促進產業轉型升級具有重要意義，通過本次培訓水發能源通榆公司，全面提升“雙碳”工作業務能力，將在今后工作中，堅持理論聯系實際，充分運用培訓學到方法和知識，在低碳發展的大潮中搶占先機、贏得主動，推動公司全面綠色低碳轉型。（孫健 供稿）

為貫徹落實水發能源集團陽光采購工作部署及要求，確保采購過程公開、透明，提高采購質量，降低采購成本，8月23日，啟航公司召開陽光采購專項培訓。此次培訓活動由常務副總經理高楨主持,總經理助理秦傳東作為主講人，公司相關負責采購人員參與。

培訓會上，常務副總經理高楨講解了此次陽光采購培訓的重要性及必要性，并表示此次培訓會旨在規范采購工作，避免出現因采購工作違規造成公司利益損失。之后由主講人秦傳東傳達了《山東省省屬企業陽光采購監督管理辦法》文件內容并解讀了其中的重要條款，盡可能詳細地講解了陽光采購工作流程，接著針對會上各位采購人員提出的問題一一解答，保證采購工作流程清晰、明了，為之后啟航公司的陽光采購工作順利進行打下基礎。

此次培訓活動的召開使啟航公司今后采購工作更加規范化、透明化，督促采購人員按照“科學合理、厲行節約、規范高效、權責清晰”的原則落實主體責任，進一步規范采購行為，提高采購效率，為推動集團又好又快發展貢獻力量。（高雪美 供稿）

7月18日，為貫徹落實水發能源集團《關于開展2022年“夏送清涼”活動的通知》精神，幫助職工了解高溫危害、掌握高溫危害的防護措施和個體防護辦法，提高夏季防暑意識和能力，啟航公司組織召開了防暑降溫勞動保護專項培訓。啟航公司常務副總經理兼工會主席高楨及全體員工參加培訓。

高楨表示，進入盛夏季節，極端高溫天氣持續，高溫中暑現象頻發，公司員工尤其是出外勤的一線員工一定要做好防暑降溫措施，堅持生命至上，在保障自身身體狀況良好的情況下做好本職工作。

隨后安全部經理侯繼生為大家普及夏季防暑降溫知識及應對高溫危害的防護措施：一是在高溫天氣及時補充清涼含鹽飲料；二是在中午紫外線最強的時期減少出門；三是保障充足的睡眠和良好的作息習慣；四是及時服用解暑藥物，如人丹、十滴水、解暑片或涂清涼油，有頭暈、惡心、嘔吐或腹瀉者，可服用中藥霍香正氣水等。

培訓結束，大家紛紛表示一定會做好自我防護工作，以更加飽滿的狀態迎接工作中的挑更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加旺盛的干勁迎接工作中的挑戰。（高雪美 供稿）